Uma boa not\u00edcia para quem deseja ingressar no quadro de servidores da administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica de Salvador: a Prefeitura vai realizar novo concurso p\u00fablico para 226 vagas de ensinos m\u00e9dio e superior. O an\u00fancio foi realizado nesta segunda-feira pelo prefeito Bruno Reis, no Pal\u00e1cio Thom\u00e9 de Souza, e transmitido pelas redes sociais.<\/p>\n
Tamb\u00e9m estiveram presentes na ocasi\u00e3o os titulares das secretarias de Gest\u00e3o (Semge), Thiago Dantas; da Sa\u00fade, Decio Martins; e de Promo\u00e7\u00e3o Social, Combate \u00e0 Pobreza, Esporte e Lazer (Sempre), Daniel Ribeiro. Na mesma oportunidade, o prefeito assinou um termo de coopera\u00e7\u00e3o com o Vetor Brasil, que vai possibilitar a capacita\u00e7\u00e3o de alta performance para gestores municipais.<\/p>\n
As vagas ser\u00e3o para os cargos de analista de gest\u00e3o p\u00fablica com \u00eanfase em Contabilidade, assistente social, m\u00e9dico, enfermeiro, odont\u00f3logo cl\u00ednico, t\u00e9cnico em enfermagem e t\u00e9cnico em sa\u00fade bucal. Os vencimentos variam de R$3.158,87 a R$12.481,41 e o edital do concurso est\u00e1 previsto para ser divulgado ainda este ano.<\/p>\n
Bruno Reis ressaltou que o novo concurso atender\u00e1 \u00e0 necessidade da administra\u00e7\u00e3o municipal por novos profissionais, j\u00e1 que todos os aprovados no \u00faltimo concurso p\u00fablico, incluindo aqueles que estavam no cadastro reserva, j\u00e1 foram convocados. \u201cEste \u00e9 um esfor\u00e7o que a Prefeitura est\u00e1 realizando para ampliar o quadro funcional e, assim, prestar um servi\u00e7o cada vez melhor \u00e0 popula\u00e7\u00e3o. Acredito que nenhum prefeito, em segundo ano de mandato, tem convocado mais profissionais do que em Salvador\u201d, declarou.<\/p>\n
Convoca\u00e7\u00e3o imediata<\/strong>\u00a0\u2013 Al\u00e9m da abertura do novo concurso p\u00fablico, o prefeito Bruno Reis tamb\u00e9m assinou autoriza\u00e7\u00e3o para convocar mais 82 auxiliares de sa\u00fade bucal e t\u00e9cnicos de enfermagem aprovados no processo seletivo simplificado. Os profissionais ser\u00e3o incorporados de imediato no quadro da rede de aten\u00e7\u00e3o b\u00e1sica.<\/p>\n \u201cNosso intuito \u00e9 assegurar que tento as unidades que est\u00e3o em funcionamento quanto os novos postos que ser\u00e3o inaugurados ofertem os servi\u00e7os para popula\u00e7\u00e3o com equipes completas e qualificadas\u201d, explicou Martins.<\/p>\n Tamb\u00e9m foram nomeados mais sete profissionais e convocados mais tr\u00eas na \u00e1rea de analista de gest\u00e3o p\u00fablica, aprovados no concurso p\u00fablico de 2019.<\/p>\n Qualifica\u00e7\u00e3o do quadro<\/strong>\u00a0\u2013 A a\u00e7\u00e3o entre a Prefeitura e o Vetor Brasil conta tamb\u00e9m com a participa\u00e7\u00e3o da parceria Vamos, da Funda\u00e7\u00e3o Lehmann, do grupo Capital.org e do Instituto Humanize Brasil. O objetivo \u00e9 formar uma matriz de compet\u00eancias da alta lideran\u00e7a na administra\u00e7\u00e3o municipal, com foco inicial no conjunto de diretores e gerentes que comp\u00f5em a equipe de trabalho da Prefeitura. A a\u00e7\u00e3o acontece sem qualquer \u00f4nus para o Munic\u00edpio.<\/p>\n De acordo com o diretor de Gest\u00e3o de Pessoas da Semge, Gustavo Moris, o projeto envolve a constru\u00e7\u00e3o do mapa de compet\u00eancias de equipes de alto desempenho, atrav\u00e9s de solu\u00e7\u00f5es customizadas no tema de gest\u00e3o estrat\u00e9gica de pessoas, com foco em lideran\u00e7as como promotoras da mudan\u00e7a de cultura em gest\u00e3o de pessoas. As atividades est\u00e3o previstas para come\u00e7ar j\u00e1 neste m\u00eas de setembro e o primeiro ciclo dever\u00e1 ser conclu\u00eddo em dezembro.<\/p>\n Participam, neste primeiro momento, 120 gestores das secretarias de Gest\u00e3o, Casa Civil, Sa\u00fade, Educa\u00e7\u00e3o, Fazenda e Promo\u00e7\u00e3o Social, al\u00e9m da Procuradoria Geral do Munic\u00edpio e da Guarda Civil Municipal. De acordo com o secret\u00e1rio Thiago Dantas, a medida segue a determina\u00e7\u00e3o da Prefeitura em oferecer capacita\u00e7\u00e3o para o corpo t\u00e9cnico, medida estabelecida no Planejamento Estrat\u00e9gico do Munic\u00edpio.<\/p>\n \u201cA medida vai ajudar a definir at\u00e9 mesmo outras capacita\u00e7\u00f5es em fun\u00e7\u00e3o dessas compet\u00eancias identificadas pelo projeto, e permitir que essas compet\u00eancias sirvam de par\u00e2metro para a an\u00e1lise do desempenho dessas lideran\u00e7as. Isso vai possibilitar um ganho de conhecimento organizacional para replicar em todas as outras estruturas hier\u00e1rquicas da Prefeitura\u201d, completou Dantas.<\/p>\n \u201cVamos trazer conhecimento para potencializar as necessidades da Prefeitura na tem\u00e1tica de gest\u00e3o de pessoas e desenvolvimento de lideran\u00e7as, al\u00e9m de apoiar na pereniza\u00e7\u00e3o de um RH estrat\u00e9gico para o munic\u00edpio. Tudo ser\u00e1 constru\u00eddo em conjunto com as secretarias participantes\u201d, declarou a gerente de parcerias estrat\u00e9gias do Vetor Brasil, Flaviane Teixeira.<\/p>\n\n\n <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Uma boa not\u00edcia para quem deseja ingressar no quadro de servidores da administra\u00e7\u00e3o p\u00fablica de Salvador: a Prefeitura vai realizar novo concurso p\u00fablico para 226 vagas de ensinos m\u00e9dio e superior. 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